Rastući troškovi života ove su godine mnogima zadali udarac na kućne budžete, no blagdanske božićnice za mnoge će biti itekako dobrodošla pomoć.
Iako je sredina studenog, brojne tvrtke još kalkuliraju koliko će radnicima isplatiti, dok su se neki poslodavci već jasno izjasnili i odlučili biti široke ruke.
Privatni sektor: dm prednjači, trgovci povećavaju iznose
Među tvrtkama u privatnom sektoru, dm Hrvatska opet se izdvaja izdašnim isplatama. Svim svojim zaposlenicima isplatit će božićnicu u visini mjesečne plaće, što prosječno iznosi 1813,82 eura neto. Osim toga, za djecu zaposlenika do 15 godina pripremljen je dar u iznosu od 140 eura.
U sektoru maloprodaje također stižu pozitivne vijesti. Kaufland je ove godine povećao božićnice na 400 eura, u odnosu na prošlogodišnjih 330 eura, dok će djeci zaposlenika dodijeliti po 50 eura i prigodne poklone. Sličan iznos božićnice planira i Pevex 400 eura, dok je u Atlantic grupi prošle godine isplaćeno čak 700 eura, plus 130 eura za djecu. Zaposlenici Atlantic grupe nadaju se da će i ove godine njihova tvrtka ponoviti velikodušnu isplatu.
Konzum, s više od 10.000 zaposlenika, još ne otkriva konkretne brojke, ali naglašavaju da će božićnice i darovi za djecu biti isplaćeni u skladu s kolektivnim ugovorom.
Državni sektor: Pošta i HEP prednjače, Hrvatske ceste na dnu
U državnim firmama situacija je šarolika. Hrvatska pošta nudi najizdašniju božićnicu 500 eura, dok će zaposlenici HEP-a dobiti 497,71 euro. Na drugom kraju spektra su Hrvatske ceste, koje i ove godine isplaćuju simboličnih 150 eura.
Umirovljenici: Gradovi podižu iznose
Sve više gradova i općina izdvaja sredstva za božićnice umirovljenicima. Umag je ponovno rekorder, s iznosom do 600 eura za najugroženije. Rijeka će svojim starijim građanima s najmanjim primanjima isplatiti po 100 eura, dok Samobor dijeli od 45 do 85 eura, ovisno o visini mirovine.
Blagdanska potpora: više od simbolike
Unatoč inflaciji, mnogi poslodavci svjesni su koliko božićnice znače njihovim radnicima. Izdašniji iznosi u privatnom sektoru poticaj su zaposlenicima, dok u javnom sektoru isplate variraju ovisno o financijskim mogućnostima institucija. S druge strane, umirovljenici i socijalno ugrožene skupine u nekim gradovima također mogu očekivati značajniju pomoć, što blagdane čini barem malo lakšima.