Odluka Suda EU učvrstila ključne ciljeve Direktive, a hrvatska eurozastupnica Romana Jerković Kraljić poručuje: radnicima s najnižim primanjima i dalje je najteže
Sud Europske unije potvrdio je valjanost većeg dijela Direktive o primjerenim minimalnim plaćama, odbacivši sumnje u njezinu zakonitost i značaj za zaštitu radnika diljem Europe. Presuda, koja je očekivano privukla pozornost europskih institucija i sindikalnih organizacija, potvrđuje da Europska unija ima ovlast djelovati u području radnih prava kada je riječ o osiguravanju dostojanstvenih uvjeta života.
Hrvatska eurozastupnica Romana Jerković Kraljić (SDP/S&D) naglasila je kako odluka predstavlja važnu potvrdu europskog socijalnog modela.
„Ova presuda potvrđuje da su pravedne i dostojanstvene plaće temelj europskog socijalnog modela. Direktiva ostaje snažan alat za podizanje životnih standarda, osobito u zemljama poput Hrvatske, gdje su troškovi života sve viši i gdje radnici često jedva spajaju kraj s krajem“, poručila je.
Sud je poništio tek dvije tehničke odredbe Direktive – onu o precizno definiranom kriteriju izračuna minimalne plaće te obvezu njezina automatskog usklađivanja – smatrajući da zadiru u nacionalne nadležnosti. No svi ključni elementi ostaju nepromijenjeni: države članice i dalje su obvezne osigurati da minimalne plaće budu primjerene životnom standardu te poticati kolektivno pregovaranje.
U hrvatskom kontekstu, poruka je jasna – iako je Direktiva formalno provedena, njezini učinci još uvijek nisu osjetljivi onima kojima najviše trebaju. Prema podacima koje je iznijela Jerković Kraljić, oko 71 tisuća radnika prima minimalnu plaću, dok 131 tisuća zaposlenih zarađuje tek nešto više od tog iznosa. Istodobno, 20,3 posto stanovništva nalazi se u riziku od siromaštva.
„Minimalna plaća mora biti takva da radnicima i njihovim obiteljima osigura osnovne životne potrebe, a ne samo formalno ispunjenje zakonskog praga“, istaknula je zastupnica, dodajući kako rast plaća često ne prati one s najnižim primanjima.
Naglasila je i da povećanje plaća mora ići ruku pod ruku s jačanjem sindikata i sustava kolektivnog pregovaranja te mjerama koje prate rast troškova života.
„Borba protiv radnog siromaštva mora postati prioritet jer svaki radnik mora moći živjeti od svog rada“, zaključila je.